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文学城 > 都市言情 > 某不正经的破事经理 > 第十章 写报告啊写报告

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某不正经的破事经理:第十章 写报告啊写报告

    刚才被莫菲嫌弃成废物的盯盯乐被李昂拿了起来,注册账号,认证通过。他的权限依旧保留了原本的主管级权限,理论上可以参考兰尼,李昂和他平级。

    作为已经可以独当一面的中层管理,盯盯乐的部分功能还是很不错的,比如说高权限对低权限的压制,低权限人物不能拒绝高权限人物发来的通知,邀请等。

    这些功能感觉挺有意思。

    坐在什么位置说什么话,李昂确实觉得有这么一个盯盯乐在方便多了,这样的话自己就不用每天费事的往市场三部的办公区跑一趟,直接连线盯盯乐就完事儿了。

    当然,如果那个哈尔斯每天24小时的给自己发消息,李昂也会觉得崩溃。

    把玩着手里的小机器人,李昂斟酌了一下用词说道:“这玩意儿说白了就是一个高层对底层加强管理的工具,用来更多的去压榨员工的东西。”

    李昂顿了顿,继续说道:“像这种技术,那些限制条件,系统漏洞什么的肯定有很多,而且这种虚拟技术必然要面对很多法律法规和社会舆论,伦理道德之类的问题,没那么容易推广的。

    所以目前这盯盯乐也只限于咱们集团员工内部使用,没有上市的意思,这就已经很明显了。

    要真是一点问题都没有,公司早就推出去圈钱了,哪怕没有实体,也会让我们宣传其科技概念,放出利好消息,先把股价往上拉一拉再说。”

    “至于这个报告的问题……”李昂环视一周,看到大伙儿纷纷避开了目光。

    “现在觉得自己可以参加这个项目的请举手。”李昂看着大家说道。

    果然又是唐海星先举手。这個长得跟赵海棠一毛一样的家伙总是有着超乎寻常的工作热情。

    但可惜的是除了他没别人了。

    “金秘书,你也有事儿?”李昂笑眯眯地看向金若愚问道。

    金若愚不好意思地笑笑,“那个李经理,写报告都是小秘书做的,我不大行。”

    没想到李昂的脸上一点也看不到怒色,反而笑呵呵地说:“你能把刚才你的话再说一遍吗?”

    金秘书似乎觉得浑身发凉,忍不住打了个寒颤。李昂的表情、气场,越看越觉得细思极恐。

    “金秘书。”李昂依旧是微笑着,不咸不淡地说道:“你以为我是什么都不懂吗?我刚进公司的时候,就是从丽萨总的小秘书干起来的。

    咱们公司上下的大秘书有一个算一个,绝大多数都是凭真本事从小秘书的位置上升上去的!

    所以啊,金秘书,你会写报告吗?”

    在李昂灼热的目光中,金秘书最终还是败下阵来,“好吧算我一个。”

    毕竟李昂没有原著滤镜,所以一直是按照自己的做法来管理部门。

    “莫菲……”李昂又瞧向了欧阳莫菲。

    “看我干嘛?”莫菲皮笑肉不笑地说道,“你不会以为我有空吧?再说了,我一个程序员,哪会写报告啊!”

    “哎,你这话骗骗老胡也就算了,我知道你有空,先别忙着拒绝,我给你个有意思的任务。

    我跟你们说,其实这种报告没那么难写,我教给你们,按照我说的来,保证能过。”

    “说来听听?”莫菲有点感兴趣去了,“你说的那个有意思的任务是什么?”

    “简单。”李昂打了个响指,“莫菲,伱去查查这个盯盯乐的后台,看看有没有什么BUG,漏洞,代码编写错误什么的,反正有点错就给他记下来。”

    “了解,”莫菲点点头,“然后我们就能利用这些漏洞,把盯盯乐为我所用!”

    “你这么干是打算让我们整个部门吃瓜落吗?!”李昂摆了摆手,“用不着那么麻烦,莫菲你只需要列出程序上有错误的地方就可以,可别写解决方法啊!报告交上去之后领导自然会发给IT部们,谁叫他们搞出来这么个破玩意儿,咱们也给他添添堵。”

    “金秘书,你重点编一下基层员工使用过盯盯乐后的反馈。这个东西很简单,别说实话就行。好比领导问,这个棒子面窝头怎么样啊?你就说比大米白面还香呢。

    关于盯盯乐也是这样,反正你变着法的夸夸它就好了,最好编他几个例子,比如某员工说了,以前我工作的时候总是心不在焉,现在有了盯盯乐,领导每天都来给我们鼓励加油,现在工作效率都翻倍了呢。

    又或者某员工说以前工作上有问题还要跑去主管办公室,路上多耽误时间啊,现在有了盯盯乐,随时随地都能向领导请教,公司真是太贴心了呢~”

    “然后,海星你来写一下盯盯乐的优缺点,比如什么小巧玲珑啊,方便携带啦,然后还通话方便。

    记住啊,一定要优点多,缺点少,优点一大堆,缺点两三条,还有,别捡着主要缺点说,像什么我之前说过的法律问题,伦理道德问题,还有这其实就是个资本家压榨员工的工具这些事情,你能想到的领导也能想到。

    但是你提出的意见领导不会改正,他们只会把你改正,所以倒不如写几条能改的,还能让领导觉得咱们部门很有能力。比如……”

    李昂仔细想了想,“盯盯乐的全息投影出现前没有前置提醒,员工容易被吓到,严重的话会被吓出精神病。

    然后随便去医学网站上扒下来几段话证明一下就可以了。”

    “这样的话,海星介绍了盯盯乐的优缺点,金秘书编员工的体验,莫菲从专业的角度提出几个问题,然后你们仨每个人交一万字就好,剩下的两万字是关于领导层使用盯盯乐的体验报告,这一块我来写,大家还有什么问题吗?”李昂环视一圈问道。

    海星热情高涨,当即表示没问题,然后就去工作了。

    若愚刚才被李昂的气势压了一头,现在也没敢说话,低着头去干活了,只是心里头暗暗提醒自己,要好好去跟自己那些小姐妹了解一下这个李昂的来历。

    “等等,我有问题。”莫菲喜欢唱反调,这一点李昂早就知道。

    “你说。”

    莫菲拿起手里的盯盯乐,指着它说道:“这是你亲爹吗?你这么替他说好话?”

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